Ikea desembolsará 110 millones de euros en bonos Covid-19 para sus empleados

Ingka, principal red de tiendas del gigante del mueble sueco Ikea, pagará 100 millones de euros (unos 128 millones de dólares) en primas a todos sus empleados por sus «esfuerzos extraordinarios» durante la pandemia de Covid-19.

Ingka, principal red de tiendas del gigante del mueble sueco Ikea, pagará 100 millones de euros (unos 128 millones de dólares) en primas a todos sus empleados por sus «esfuerzos extraordinarios» durante la pandemia de Covid-19, anunció este viernes.

«La pandemia nos ha puesto en una situación para la que, creo, ninguno de nosotros estaba realmente preparado […], pasamos de una actividad principalmente [física] a una actividad en línea en dos semanas», declaró a la AFP Ulrika Biesèrt, una responsable del grupo.

Ingka opera en 32 mercados en todo el mundo y da trabajo a más de 170,000 personas.

La prima se repartirá entre todos los mercados Ingka y entre todos los trabajadores «que estaban empleados al 31 de agosto de 2021 y que seguirán en su puesto cuando se realice el pago, en enero de 2022», explicó el grupo.

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El reparto global dependerá del nivel del sueldo de cada mercado.

Esa paga extraordinaria se sumará a una prima anual basada en el rendimiento de la empresa.

Ingka, que es responsable de cerca del 90% del volumen de negocio del gigante sueco del mueble, ha resistido bastante bien los efectos de la crisis del Covid-19, pese a una bajada de sus beneficios en su ejercicio de septiembre 2019-agosto 2020.

El impacto negativo de los cierres de tiendas y de las restricciones se vio compensado en buena parte por el gasto de los consumidores en acondicionar sus hogares, pues el coronavirus obligó a la gente a pasar mucho más tiempo en casa, según Ingka.

Para su ejercicio septiembre 2020-agosto 2021, el grupo anunció a mediados de octubre un aumento del 6.3% de su volumen de negocios, impulsado por el comercio en línea.

Fuente: El Economista